10 เทคนิคง่าย ๆ ฝึกสอนลูกให้คิดแบบเถ้าแก่

ไม่ว่าคุณจะเป็นเจ้าของกิจการห้องแถว หรือเจ้าของอาณาจักรธุรกิจใหญ่ที่หวังส่งไม้ต่อให้กับลูกหลาน

หรือเป็นเพียงมนุษย์เงินเดือนที่หาเช้ากินค่ำ ก็สามารถปั้นลูกน้อยให้เติบโตโดยเปี่ยมไปด้วยจิตวิญญาณของเถ้าแก่

มีความเป็นผู้นำ กล้าคิดกล้าเสี่ยง เพื่อไขว้คว้าโอกาสที่จะสร้างธุรกิจของตัวเองได้ไม่ต่างกัน

ที่สำคัญเพื่อบรรลุความตั้งใจนี้เพียงแค่นำ 10 เทคนิคง่าย ๆ แต่เห็นผลนี้ไปลองทำดูก็พอแล้ว

1. คุณคือต้นแบบที่ดีที่สุด

โรงเรียนแห่งแรกของเด็กทุกคนคือบ้าน เพราะฉะนั้นถ้าคุณอยากปั้นให้เขาเป็นแบบไหน

ลองสร้างสิ่งแวดล้อมแบบนั้นเพื่อเกื้อหนุนให้เขาดู ยกตัวอย่าง ถ้าคุณอยากให้ลูกเติบโตไปเป็นคนที่ขยันทำงาน

คุณก็ต้องทำเป็นตัวอย่างให้ลูกดูว่าคุณเองขยันทำงานขนาดไหน หรือหากอยากฝึกให้ลูกรู้จักเป็นผู้ให้

คุณอาจพาเขาไปด้วยเวลาที่คุณเข้าร่วมในการทำงานจิตอาสา เป็นต้น

2. สอนให้ลูกใช้ชีวิตอย่างมีเป้าหมาย

แม้แต่ทารกน้อยยังรู้จักตั้งเป้าหมาย และอาศัยการร้องไห้เพื่อบอกให้พ่อแม่รู้ว่ากำลังหิว ไม่สบายตัว หรือต้องการให้คนอุ้ม

เพราะฉะนั้นคุณไม่จำเป็นต้องอดใจรอให้ลูกค่อย ๆ ค้นหาเป้าหมายให้กับชีวิต

แต่ควรส่งเสริมให้ลูกรู้จักกำหนดจุดหมายในชีวิตและก้าวไปให้ถึง เพราะสุดท้ายไม่ว่าเขาจะไปถึงหรือไม่

อย่างน้อยระหว่างทางเขาจะได้เรียนรู้ที่จะริเริ่มสิ่งใหม่ ๆ ฝึกการแก้ปัญหา ฝึกความอดทน ฝึกความเชื่อมั่น

และรู้จักเคารพในตัวเองตั้งแต่เด็ก เพราะสิ่งเหล่านี้ล้วนเป็นคุณสมบัติที่พึงมีของผู้ที่ฝันอยากทำธุรกิจ

3. ฝึกนิสัยการเป็นผู้ฟังที่ดี

สำหรับเด็กการรับบทผู้ฟังอาจเป็นเรื่องที่น่าเบื่อ แต่เชื่อเถอะว่ายิ่งฟังมากเท่าไหร่

ยิ่งเปิดโอกาสให้ตัวเองได้เรียนรู้มากขึ้นเท่านั้น ไม่เช่นนั้นการฟังคงไม่จัดว่าเป็นหนึ่งในคุณสมบัติที่สำคัญที่สุดของผู้นำที่ดี

4. สอนให้ลูกเป็นคนไม่ยอมแพ้

เราทุกคนล้วนต้องเคยลิ้มรสความสำเร็จและความล้มเหลวมาแล้วทั้งสิ้น

เพราะฉะนั้นคุณต้องสอนให้ลูกรู้ว่าคนเราจะชนะหรือแพ้กี่ครั้งไม่สำคัญ

เพียงแต่เมื่อล้มแล้วต้องจดจำบทเรียนจากความผิดพลาดและอย่าทำผิดซ้ำ

5. ปล่อยให้เขานิยามความสำเร็จของตัวเอง

ในฐานะพ่อแม่คุณไม่จำเป็นต้องกำหนดเป้าหมายหรือเส้นทางให้ลูกเดิน

เพียงแต่คอยเป็นกองหนุนและช่วยเหลือให้เขาไปถึงจุดหมายก็เพียงพอแล้ว

6. สอนให้เขาทำงานที่รัก

แพชชั่นสามารถเปลี่ยนงานที่หลายคนอาจมองว่าเหน็ดเหนื่อย และน่าเบื่อให้เป็นความสนุกและความสุขได้

หน้าที่ของคุณคือ ช่วยลูกตามหาแพชชั่นในงานที่เขารักให้เจอ

และส่งเสริมให้เขามีทักษะพร้อมจะโลดแล่นในเส้นทางที่เลือก

7. ฝึกให้ลูกเป็นนักสื่อสารที่ดี

หนึ่งในคุณสมบัติของผู้นำที่ยิ่งใหญ่ คือ มีทักษะการสื่อสารที่ดี เพราะฉะนั้นคุณควรปลูกฝังทักษะนี้ให้กับเขา

ควบคู่ไปกับการสอนให้ลูกตระหนักถึงอานุภาพของคำพูด ก่อนพูดต้องคิดให้ถี่ถ้วน

เช่นเดียวกับการให้คำมั่นสัญญา เมื่อได้ให้สัจจะออกไปแล้ว จะคืนคำไม่ได้

8. สอนให้ลูกรู้จักการทำงานเป็นทีม

ในโลกธุรกิจ ไม่มีตัวอย่างความสำเร็จไหน เกิดขึ้นจากน้ำพักน้ำแรงของคนเพียงคนเดียว หากแต่ต้องอาศัยความร่วมมือของหลายฝ่าย

9. สอนให้ลูกเป็นคนดี

คุณสมบัติพื้นฐานของผู้ที่น่ายกย่อง คือ ขยัน จริงใจ ซื่อสัตย์ ทำตัวน่านับถือ และจิตใจดี

เพราะฉะนั้นถ้าหวังจะให้ลูกโลดแล่นในโลกธุรกิจได้อย่างเต็มภาคภูมิ สง่าผ่าเผย คุณต้องปลูกฝังและเป็นตัวอย่างให้เขา

10. ปล่อยให้เขาได้ทบทวนตัวเองบ้าง

ในฐานะพ่อแม่ หากคุณได้ทำในสิ่งที่ควรทำที่กล่าวมาครบถ้วนทุกข้อแล้ว ก็ถึงเวลาที่คุณต้องถอยออกมา

เพื่อเปิดช่องว่างให้ลูกน้อยได้ทบทวนตัวเองว่า สิ่งที่เขาเป็นในตอนนี้ใช่ในสิ่งที่เขาต้องการหรือยัง

ซึ่งในช่วงเวลาสำคัญเช่นนี้คุณควรปล่อยให้เขา ได้เป็นอิสระในการคิดทบทวน เพื่อหาคำตอบที่คิดว่าใช่ที่สุดสำหรับตัวเองจริง ๆ

ที่มา : incasean